Chargé de recrutement F/H - Ref INT1504

Vos missions

Dans le cadre du développement de notre agence de travail temporaire située à Belvaux (Luxembourg), nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour accompagner nos clients dans leurs projets de recrutement. Donnez du sens à votre parcours chez Gezim, groupe Interaction !

Vous évoluerez au sein d’une agence généraliste en pleine croissance, et aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et intérimaires.

Rejoignez une équipe soudée et engagée, qui place l’humain au coeur de son activité et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu’elle accompagne.

Vos missions

En tant que Chargé(e) de recrutement, vous fidélisez et développez votre portefeuille client grâce à des actions de recrutement sur mesure. Votre objectif ? Garantir la satisfaction de nos clients et intérimaires.

Vos principales responsabilités :

Recueillir les besoins en recrutement : Collaborer avec nos clients pour comprendre leurs attentes en personnel et anticiper leurs variations d’activité
Gérer le processus de recrutement : Rédiger et diffuser les annonces, analyser les candidatures, organiser les entretiens, et identifier les talents
Assurer l’intégration des intérimaires : Coordonner et suivre les missions, en garantissant le respect des exigences métier
Analyser la performance : Évaluer les indicateurs clés (satisfaction client, fidélisation des intérimaires…)
Adopter une posture commerciale : identifier et développer de nouvelles opportunités

Votre profil

Profil recherché

Formation/Expérience : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2/3 et justifiez d'une première expérience en recrutement ou dans une fonction orientée service client
Pourquoi vous ? Votre réactivité, votre sens du service et votre envie de bien faire vous démarquent
Polyvalent(e), tenace et motivé(e) par les défis, vous appréciez les relations humaines et la satisfaction de trouver le bon candidat pour le bon poste

Ce que nous vous offrons

Un accompagnement personnalisé et des formations continues pour vous faire grandir
Des perspectives d'évolution et de mobilité interne au sein de notre groupe
Une équipe dynamique, bienveillante et proche de ses collaborateurs, où chaque idée est valorisée

Notre processus de recrutement est transparent :

Un premier contact téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes
Un entretien en visioconférence pour approfondir vos motivations et compétences
Une rencontre avec votre futur manager pour découvrir l'agence et vos missions

Prêt(e) à relever le défi ? Apportez votre personnalité à l'équipe et contribuez à notre succès collectif !

En résumé