Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique. Le recrutement vous passionne ? Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?
Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre agence à SAINT-NAZAIRE !
Vos missions :
Recrutement :
- Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
- Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
- Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
- Être en veille et participer à des forums emploi
- Inside pour l’entreprise ISS
Commercial :
- Assurer un accueil physique et téléphonique
- S’informer des besoins prévisionnels du client
- Gérer les commandes client
- Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
- Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial
Administratif :
- Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
- Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires
Communication :
- Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
- Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)
Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique.
- Le recrutement vous passionne ?
- Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?
Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre agence de ST BRIEUC !
Vos missions :
Recrutement :
- Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
- Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
- Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
- Être en veille et participer à des forums emploi
- Déléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de la mission
Commercial :
- Assurer un accueil physique et téléphonique
- S’informer des besoins prévisionnels des clients
- Gérer les commandes clients
- Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
- Fidéliser le portefeuille client par des actions de recrutement ciblées
- Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial
Administratif :
- Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
- Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires
Communication :
- Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
- Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)
Notre crédo « Liberté d’être et de grandir ensemble » ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique.
Rejoignez nous en tant que
DATA Manager F/H !
Vos responsabilités sur le poste :
– Définir et mettre en place la stratégie Data pour le groupe, en alignement avec les objectifs métiers
– Piloter les projets d’outilllage Data (Datawarehouse, Master Data, Middleware)
– Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins en termes de gestion de données
– Concevoir l’architecture des outils de gestion de la donnée en cohérence avec la stratégie d’urbanisation de la DSI
– Garantir la qualité, sécurité et intégrité des données de l’entreprise
Vos missions :
– Élaborer et mettre en oeuvre la politique de gouvernance des données
– Mettre en oeuvre un réceptacle de données d’entreprise
– Fixer les règles d’unicité et de réconciliation des données
– Cartographier les flux de données
– Concevoir et réaliser les interfaces pour nos outils métier (interfaces asynchrones et en API)
– Documenter l’environnement technique mis en place ainsi que les procédures d’administration, maintenance, exploitation
– Assurer une veille technologique constante pour identifier les meilleures pratiques et les nouvelles solutions dans le domaine de la gestion des données
– Définir et suivre les indicateurs de performances des projets Data
– Maintenir en condition opérationnelle la base de données de notre ERP métier ainsi que notre BI
Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique. Le recrutement vous passionne ? Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?
Rejoignez-nous comme Conseiller recrutement F/H pour notre agence THEDRA à Aix-En-Provence !
- Vous faite preuve de proactivité et réalisant des propositions actives afin de générer des nouvelles opportunités et ainsi de participer au développement du chiffre d’affaires de l’agence.
- Vous mettez en corrélation les compétences disponibles du vivier et les besoins des clients.
- Vous avez la responsabilité du process de recrutement, de la gestion administrative de votre activité, du suivi de la mission et vous vous assurez de l’employabilité de l’intérimaire.
Vos missions :
Recrutement :
- Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
- Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
- Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
- Procéder aux contrôles de référence
- Déléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de la mission
Commercial :
- Détecter les opportunités commerciales liées aux échanges clients/intérimaires et les transmettre à la fonction commerciale
- S’informer des besoins prévisionnels des clients
- Matérialiser la commande du client
- Prospecter de manière ciblée en fonction des compétences disponibles
- Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
- Réaliser le suivi commercial et fidéliser le portefeuille client
- Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial
Administratif :
- Assurer le suivi du dossier intérimaire
- Réaliser les déclarations administratives
- Assurer le suivi des visites médicales
- S’assurer de la réception des relevés d’heures
- Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires
Prévention :
- Sensibiliser à la prévention des risques (tests, livret d’accueil, remise des EPI…)
- Connaître et appliquer la procédure de gestion des accidents de travail et maladies professionnelles
Communication :
- Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
- Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)
Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique.
- Le recrutement vous passionne ?
- Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?
Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre agence à Quimper en CDD !
Vos missions :
Recrutement :
- Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
- Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
- Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
- Être en veille et participer à des forums emploi
- Déléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de la mission
Commercial :
- Assurer un accueil physique et téléphonique
- S’informer des besoins prévisionnels des clients
- Gérer les commandes clients
- Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
- Fidéliser le portefeuille client par des actions de recrutement ciblées
- Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial
Administratif :
- Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
- Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires
Communication :
- Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
- Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)
Notre crédo « Liberté d’être et de Grandir ensemble » ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique.
- Vous recherchez un poste en lien avec les chiffres ?
- Quand on vous dit « clôture » vous pensez plus aux fins de mois qu’à une barrière !
- Vous avez la rigueur nécessaire pour réaliser des bulletins de paies ?
Devenez Gestionnaire de paies F/H au sein du Groupe Interaction dans le cadre d’un CDD !
Vos Missions au sein du service paie :
- Vous interviendrez sur la saisie des variables de paie, la gestion de la paie via la DSN,
- Vous participerez à la gestion des absences (AT, Congés …) et à la création des dossiers de mutuelle et prévoyance,
- Vous serez également en support sur la gestion des notes de frais,
- Prise en charge d’un portefeuille d’environ 100 paies.
