Chargé de recrutement F/H – Ref INT1029

Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique. Le recrutement vous passionne ? Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?


Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre implant basé à l’est du département de l’Ille et Vilaine !

Vos missions :

Recrutement :

  • Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
  • Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
  • Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
  • Être en veille et participer à des forums emploi

Commercial :

  • Assurer un accueil physique et téléphonique
  • S’informer des besoins prévisionnels du client
  • Gérer les commandes client
  • Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
  • Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial

Administratif :

  • Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
  • Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires

Communication :

  • Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
  • Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)

Conseiller recrutement F/H – Ref INT1030

Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique. Le recrutement vous passionne ? Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?


Rejoignez-nous comme Conseiller recrutement F/H pour notre agence Interaction à Bain de Bretagne !

  • Vous faite preuve de proactivité et réalisant des propositions actives afin de générer des nouvelles opportunités et ainsi de participer au développement du chiffre d’affaires de l’agence.
  • Vous mettez en corrélation les compétences disponibles du vivier et les besoins des clients.
  • Vous avez la responsabilité du process de recrutement, de la gestion administrative de votre activité, du suivi de la mission et vous vous assurez de l’employabilité de l’intérimaire.

Vos missions :
Recrutement :

  • Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
  • Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
  • Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
  • Procéder aux contrôles de référence
  • Déléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de la mission

Commercial :

  • Détecter les opportunités commerciales liées aux échanges clients/intérimaires et les transmettre à la fonction commerciale
  • S’informer des besoins prévisionnels des clients
  • Matérialiser la commande du client
  • Prospecter de manière ciblée en fonction des compétences disponibles
  • Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
  • Réaliser le suivi commercial et fidéliser le portefeuille client
  • Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial

Administratif :

  • Assurer le suivi du dossier intérimaire
  • Réaliser les déclarations administratives
  • Assurer le suivi des visites médicales
  • S’assurer de la réception des relevés d’heures
  • Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires

Prévention :

  • Sensibiliser à la prévention des risques (tests, livret d’accueil, remise des EPI…)
  • Connaître et appliquer la procédure de gestion des accidents de travail et maladies professionnelles

Communication :

  • Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
  • Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)


Chargé de recrutement F/H – Ref INT1016

Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique. Le recrutement vous passionne ? Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?


Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre agence à LAMBALLE !

Vos missions :

Recrutement :

  • Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
  • Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
  • Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
  • Être en veille et participer à des forums emploi
  • Inside pour l’entreprise ISS

Commercial :

  • Assurer un accueil physique et téléphonique
  • S’informer des besoins prévisionnels du client
  • Gérer les commandes client
  • Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
  • Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial

Administratif :

  • Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
  • Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires

Communication :

  • Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
  • Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)

Chargé de recrutement F/H – Ref INT1018

Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique. Le recrutement vous passionne ? Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?


Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre agence à CHATEAUBOURG !

Vos missions :

Recrutement :

  • Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
  • Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
  • Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
  • Être en veille et participer à des forums emploi
  • Inside pour l’entreprise ISS

Commercial :

  • Assurer un accueil physique et téléphonique
  • S’informer des besoins prévisionnels du client
  • Gérer les commandes client
  • Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
  • Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial

Administratif :

  • Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
  • Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires

Communication :

  • Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
  • Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)

Conseiller en recrutement F/H – Ref INT1020

THEDRA propose à ses clients, restaurateurs, hôteliers, gestionnaires de restauration collective, traiteurs, organisateurs d’événements, les compétences de leur personnel, juniors ou expérimentés. Du recrutement à la gestion administrative et salariale de ses employés intérimaires, THEDRA répond à tous les critères de qualité de suivi de la relation et de développement des compétences de son personnel.Le recrutement vous passionne ? Quand on vous dit vivier, vous pensez candidat plutôt que crustacés ?Convaincre les entreprises ? Vous avez ça en vous !

Devenez Conseiller Recrutement H/F pour notre agence d’Aix en Provence !

Vous faite preuve de proactivité et réalisez des propositions actives afin de générer des nouvelles opportunités et ainsi de participer au développement du chiffre d’affaires de l’agence. Vous mettez en corrélation les compétences disponibles du vivier et les besoins des clients. Vous avez la responsabilité du process de recrutement, de la gestion administrative de votre activité, du suivi de la mission et vous vous assurez de l’employabilité de l’intérimaire.

Vos missions :

Diffuser les offres d’emplois et sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux, réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens, déléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de mission.

Détecter les opportunités commerciales et les transmettre à la fonction commerciale, s’informer des besoins prévisionnels et matérialiser la commande du client, prospecter et réaliser le suivi du portefeuille client.

Assurer le suivi administratif

Chargé de recrutement F/H – Ref INT1023

Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique.

  • Le recrutement vous passionne ?
  • Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?


Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre agence à Quimper en CDD !

Vos missions :

Recrutement :

  • Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
  • Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
  • Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
  • Être en veille et participer à des forums emploi
  • Déléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de la mission

Commercial :

  • Assurer un accueil physique et téléphonique
  • S’informer des besoins prévisionnels des clients
  • Gérer les commandes clients
  • Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
  • Fidéliser le portefeuille client par des actions de recrutement ciblées
  • Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial

Administratif :

  • Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
  • Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires

Communication :

  • Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
  • Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)

Chargé de recrutement – Ref INT1026

Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique.

  • Le recrutement vous passionne ?
  • Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?


Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre agence de ST BRIEUC !

Vos missions :

Recrutement :

  • Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
  • Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
  • Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
  • Être en veille et participer à des forums emploi
  • Déléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de la mission

Commercial :

  • Assurer un accueil physique et téléphonique
  • S’informer des besoins prévisionnels des clients
  • Gérer les commandes clients
  • Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
  • Fidéliser le portefeuille client par des actions de recrutement ciblées
  • Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial

Administratif :

  • Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
  • Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires

Communication :

  • Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
  • Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)

Chargé de recrutement F/H – Ref INT1027

Notre crédo : « Liberté d’être et de grandir ensemble» ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique. Le recrutement vous passionne ? Vous avez l’esprit d’équipe et envie de vous dépasser ?


Rejoignez-nous comme Chargé de recrutement F/H pour notre agence à VANNES !

Vos missions :

Recrutement :

  • Diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux
  • Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement
  • Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux
  • Être en veille et participer à des forums emploi

Commercial :

  • Assurer un accueil physique et téléphonique
  • S’informer des besoins prévisionnels du client
  • Gérer les commandes client
  • Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
  • Réaliser des visites de poste en binôme avec l’Attaché/e Commercial/Responsable Commercial

Administratif :

  • Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire
  • Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires

Communication :

  • Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
  • Être acteur de la communication de l’agence sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)

Responsable fonctionnel outil métier – Ref INT969

Notre crédo « Liberté d’être et de grandir ensemble » ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique.

Rejoignez-nous en tant que Responsable fonctionnel outil métier RH F/H au siège du Groupe Interaction !


Vos missions :

Administration fonctionnelle :
-Gérer le cycle de vie des différentes demandes d’évolution métier sur l’outil EVOLIA,
-En collaboration avec le Contrôle de Gestion : Suivre, actualiser et rationaliser les éditions,
-En coordination avec les Services Support : effectuer la création des nouvelles bases du logiciel,
-Vérifier la cohérence des demandes d’évolution et piloter les arbitrages,
-S’assurer de l’application correcte des évolutions dans les processus et dans le paramétrage de l’outil.

Gestion de projet :
-Animer la gouvernance de gestion des demandes métiers en interne et assurer le rôle de représentant auprès de l’éditeur,
-Suivre, mettre en place un processus de recette métier tout en la réalisant,
-Participer aux comités de suivi avec l’éditeur et aux réunions en interne, en intégrant la préparation de supports de réunion,
-Animer des points réguliers avec le/la Responsable de la Gestion Sociale sur l’avancement des actions en lien avec l’outil,
Amélioration continue :
-Définir les usages de l’outil et mener des actions d’homogénéisation des pratiques associées à l’utilisation d’Evolia.
Accompagnement :
-En lien avec les Formateurs outils métier : adapter les contenus de formation en fonction des évolutions de l’outil
-Créer et maintenir une base de connaissance sur les procédures de résolution des anomalies récurrentes sur l’outil.
Prévention :
-Mettre en oeuvre la politique QHSE du Groupe Interaction
Communication :
-Faire vivre les valeurs du Groupe Interaction et sa politique RSE
-Être acteur de la communication de la marque sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet…)

Responsable Applicatif SI Finance F/H – Ref INT1010

Notre crédo « Liberté d’être et de grandir ensemble » ! C’est en plaçant l’humain au coeur du projet d’entreprise que l’on construit l’avenir avec responsabilité et sens éthique.

Rejoignez nous en tant que Responsable Applicatif SI Finance !

Vos responsabilités sur le poste :

– Responsable des tâches d’administration et de la configuration des outils Finance (ERP Finance, Démat, Trésorerie) tout en gérant les interface de données métiers,

– Responsable du maintien en condition opérationnelle du SI Finance avec notamment l’analyse des besoins utilisateurs

– Responsable de la documentation de la solution (procédures techniques et end user)

– Responsable du cycle de vie de l’application et de la relation fournisseurs.

Vos missions :

– Accompagner la Direction des organisations administratives et financières dans le déploiement de sa solution ERP

– Administrer les objets techniques des applications (workflow, tâches planifiées, règles de gestion…)

– Gérer les comptes et rôles utilisateurs

– Résoudre les problèmes de Niveau 1 et répondre aux demandes d’évolution utilisateurs en travaillant roadmap technique avec le métier

– Être le référent et garant des interfaces de données

– Procéder à la reprise de données, aux imports d’initialisation

– Mise en oeuvre de certains lots du programme SI Finance

– Planifier, recetter, tester et animer les montées de version applicatives en lien avec les prérequis système

– Informer sur les nouvelles fonctionnalités et coordonner leur activation (coordination de la recette métier et des développements intégrateur).